定州市幼儿园发展规划

随着社会的不断发展和进步，对幼教事业提出了更高的要求根据本地实际情况，以社会需求为导向，考虑我园的实际情况，以优质的保教水平和关怀备至的服务质量赢得良好的社会效益、良好的群众口碑、良好的办园信誉。在上级领导的支持和全体教职工共同努力下，2020年我园顺利通过省级示范的验收，成为了定州市一所有一定声誉的省级示范性幼儿园。为了追求全面和谐发展，我们将进一步创新开拓，特制定本规划目标：

一、指导思想及总体规划目标

（一）幼儿园发展指导思想

1、幼儿为本，适度超前

2、特色为主，全面提高

3、理念为先，和谐发展

（二）办园理念

 “尊重生命，静待花开”为孩子快乐的人生奠基，坚持全面发展，倡导个性发展，实现持续发展。

（三）发展目标

1、办园目标：

努力把市幼建成：管理科学化、师资高素质化、办园条件现代化、服务优质多样化、幼儿发展全面和谐化，并且有一定特色的省级名园。

2、幼儿培养目标：

激发兴趣，开发潜能，培养良好的生活习惯和学习习惯。

二、年度发展目标

（一）创办足球特色园大力发展户外活动

1、聘请专业的足球教练，以游戏活动为主线，全面促进幼儿身心健康和谐发展。我园将遵循幼儿身心发展特点和教育规律，不断的探索幼儿园足球课程 ,寓教于乐，在游中培养足球兴趣让幼儿享受足球乐趣。

2、大力发展户外活动，购置和自制户外活动器械和玩具，通过体育课和体育游戏的形式开展户外活动，让让幼儿动起来，乐起来。

3、学习和探讨安吉游戏理念，购置和制作安吉游戏的户外器械，在老师指导下初步探索安吉游戏，在不断的探索和实践中进一步完善和创新。

（二）完善课程园本化的方案 形成正确的教育改革理念，在实践中不断积累语言、绘本阅读教育课程资源。

（三）保教队伍的专业化发展

1.引领保教队伍向专业化发展，建立专业发展的培训方案，搭建专业化发展的平台，鼓励在职教师参加学历进修，支持教师参加省市课题培训，支持骨干教师勇于承担对外公开教学，在本园教师队伍中起示范作用，在全市能起带教指导作用。

2.建立园本培训机制。确定教育科研专题；书香阅读专题；我们的节日专题等等。通过教研活动，通过培训、带教、读书沙龙、园际交流等方式，提高青年教师教学实践能力。加大对骨干教师培养力度，为骨干教师创造外出学习机会。加大对青年教师的培养力度。完善层级带教：园级骨干教师带教青年优秀教，青年优秀教师带教新教师，建立教师成长档案。

（四）引领教师积极参与课题研究

我园参与的省级课题《幼儿园活动空间创设与重构的策略研究》我园的子课题“小空间，大游戏”－－定州市幼儿园活动空间创设和重构的策略研究，正在开展和探究建构区空间创设阶段，争取顺利结题。

（五）创新家园互动模式

根据《定州市幼儿园家委会工作章程》，有针对性地发挥家委会作用。有目的、有计划地参与我园工作，开展小组活动，提出建设性建议。

三、保障工作主要措施

（一）完善硬件设施

1.我园将大力投资手工坊建设，计划创扎染坊工作坊。

2.为保证幼儿户外活动安全，2023年户外更换塑胶地面，并设计出篮球、足球和幼儿游戏场地，五年内对完成幼儿活动室及楼道进行装修工作，为幼儿提供更科学合理的活动空间。

3.食堂：对食堂加装摄像头，完善明厨亮灶加互联网，添置厨房用具消毒柜，细化食堂管理，保证食品安全。

4.增设洗碗间和独立碗筷消毒间。

5.每班添置一台幼儿毛巾专用洗衣机。

（二）完善制度

1、建立一个健全的民主监督机制同时充分发挥自主性，维护幼儿园发展的权益。做到“依法办园”和“自主发展”的统一。当幼儿园的发展中遇到了问题时，通过“园务会”，商讨、研究，做出合情合法的决策；

2.教职工大会制度：

实施教职工大会制度，幼儿园的重大决策通过“教职工大会”最终表决，充分调动和激励教职工参与管理的积极性；当决策超越或与教工实际利益有冲突时，通过教职工大会进行交流沟通、修正调节。

3.家委会制度：通过家委会，让家长了解幼儿园的办学思路；当家长难以理解幼儿园的办园行为时，通过家委会，进行层层联络，倾听家长的意见，并作必要的调整。

2023年1月20日